11月17日至18日,国投公司首次技能人才自主评价暨2022年度农产品食品检验员职业技能等级考评工作在惠丰集团顺利举行。此次技能考试共计46人参加,涵盖初、中、高级工和技师四个等级,是公司在技能人才自主评价工作取得的初步成果。
太白湖新区劳动监察科科长山君龙、张恒到考试现场检查督导;惠丰集团特聘济宁市粮食和物资保障中心李森、王秀兵两位专家担任考评人员。四位专业人员的参与使本次技能等级评价工作更具规范性、权威性。技能考试权限的下放,让职工可以在自己的企业参加考试并取得资格证书,使职工获得了国家与企业的双重技能认可,同时增大了企业技能人才的比重。
技能人才自主评价工作的开展不仅激发了公司用人活力,畅通了技能人才的成长通道,也弥补公司在技能人才等级上的断层,取得了良好的引领示范成效。
下一步,国投公司将积极开展育婴员、保育师、婴幼儿发展引导员及劳动关系协调员的技能等级评价工作,还将继续申请其他现有职业的技能人才自主评价资格,充分发挥公司在技能人才培养、评价方面的主体作用,推动自主评价工作再上新台阶。